第381章 技术新想法 (第4/5页)

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童洛洛的 市场团队，就像是一群敏锐的 猎豹，他们迅速捕捉到了市场上的 每一个机会，通过一系列精准的 营销策略，成功地将公司的 产品推向了更广阔的 市场。而夜无痕的 技术团队，则像是一群疯狂的 科学家，他们不断地试验、创新，推出了一系列令人瞩目的 新技术，让公司在技术上始终保持了领先地位。

然而，并购带来的 并不全是好处。随着公司的 规模不断扩大，管理上的 问题也逐渐凸显出来。各个部门之间的 协调变得越来越困难，沟通成本也直线上升。荣煜看在眼里，急在心里。

“咱们得想个办法，解决管理上的 问题。”荣煜的 声音在会议室里回荡，他的 眼神中充满了决绝。他看向童洛洛和夜无痕，那眼神仿佛在说，咱们三个人，一定要一起度过这个难关。

童洛洛皱了皱眉，她的 思绪如同飞速旋转的 齿轮，每一个细节都不放过。“我觉得，咱们可以引入一些先进的 管理理念和方法，比如敏捷管理、精益管理等。同时，咱们也可以加强内部培训，提升员工的 管理能力和协作精神。”

夜无痕点了点头，他的 手指在桌面上轻轻划过，仿佛在勾勒着未来的 蓝图。“技术上，咱们也可以考虑引入一些新的 工具和方法，比如devops、持续集成等。这些工具和方法可以帮助咱们更好地管理技术研发过程，提升研发效率和质量。”

荣煜听了，眼中闪过一丝赞许。“好主意！那咱们就分头行动吧。洛洛，你负责引入先进的 管理理念和方法；无痕，你负责引入新的 技术工具和方法；我，则负责整体协调和资源整合。咱们要一起，把这个问题解决掉！”

在接下来的 日子里，荣煜、童洛洛和夜无痕三个人，各自带领着自己的 团队，开始了一场轰轰烈烈的 管理变革。他们引入了先进的 管理理念和方法，加强了内部培训，提升了员工的 管理能力和协作精神。同时，他们也引入了新的 技术工具和方法，优化了技术研发过程，提升了研发效率和质量。

经过一番努力，他们终于成功地解决了管理上的 问题。公司的 各个部门之间协调得更加顺畅，沟通成本也大大降低。员工们的 工作效率和精神状态都得到了极大的 提升。

然而，就在他们以为可以松一口气的 时候，新的 挑战又悄然而至。这次，是来自市场的 一次巨大波动。由于行业政策的 调整和市场环境的 变化，公司的 产品销量突然下滑，业绩压力骤增。