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而闫刚在一旁看着手中的材料，也是如老僧入定一般不说话。
冯皑和闫刚都是在机关滚了多年的人，他们最擅长营造气氛，也最擅长心理战。
像组织谈话，还有组织调查这一类的工作，首先第一步就是要让被谈话的人感到心理压力。这一点非常重要。
因为谈话很多时候不止是了解情况，更重要的是要观其言行，要从其言行中发现细微的东西。从而达到进一步了解干部的目的。
像一般的领导，到了市厅一级，他们的心理素质都是非常强大的。而且他们一般都藏得非常深，很不容易摸到他们的心思。
在这样的时候，有一个相对严肃的气氛，往往效果会好一些。
因为一个人在某个特定的氛围下，表现和平常总有不一样，而这个不一样，就可能露出一些蛛丝马迹来。
陈京终于说话了，他道：“伟全同志，这一次我们组成了一个临时的调查组，这个调查组的成立原因。想必伱也清楚的。关于旺湾水库的问题，现在张溪那边群众负面反应相当的大。
其中有很大一层老百姓都认为旺湾水库大坝垮塌和旺湾水库的改造是有很大关系的，伱在张溪作为县委书记，后来进政府以后一直又联系张溪县，而且在分管上面。水利工程是伱的工作范围。
旺溪水库出了这么大的事儿，为什么到现在为止，善后工作还没有做好？还会有这么多民怨民愤？”
郭伟全一双大眼睛平视着陈京，他有些意外，他没有想到今天和他谈话的组织部领导会这么年轻，陈京的年龄比他的秘书年纪都小。这让他觉得有些怪异。
就好像一帮小孩审问大人一般，被审问的大人能不感觉怪异？
