第二百二十章 男女搭配干活不累 (第5/5页)

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“此外，男性的表现欲和征服欲往往比女性强，潜意识里希望得到异性的赞美和欣赏。一旦得到女同事的赞赏，男人们的心理体验将得到极大满足，心理上的成就感冲淡了工作带来的劳累和压力，所以感觉不到累一群男人在一起呆久了，还会培养出很多共同的恶习。因为同性之间没必要格外注意什么，所以说话办事都比较随便，也不怎么注意修身养性。特别是咱们混凝土行业，那些底层员工素质都不高，像驾驶员这些都没有什么文化的，如果公司有不少女性，那么整个公司的面貌一定会大有不同”李若禹煞有介事地说道。

白玉柔想了想道：“你这样一说，我觉得也有些道理。咱们贸易公司就是这样，几乎是清一色的女员工，她们总是感觉疲劳。看来得招一些男性员工了。”

李若禹笑道：“女性的心思远比男性细腻，被同性关注和被异性关注的感觉是不同的，同性的评价无关痛痒，而异性的评价往往能令其作出惊人的改变。得到男同事的关注或赞赏后，女性会觉得自己是优秀和出色的。这种心理体验得到满足后，她们便觉得有个奔头，有一个新的努力方向，工作中的委屈和劳累便会大打折扣。这里面的学问还深着呢”(未完待续。)

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