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谷陵目瞪口呆。
是有这种可能吧？
可是，叶三省怎么想得到？
顾明肯定想不到，可是自己也跟马林同事了三年，自己不也没有想到？
那么，从这个意义上来说，自己这个秘书长过去三年的工作，是不是也不太合格？过去的三年，他是不是也没有向马林提供更多工作相关的信息和工作之外的信息呢？
“你为什么会这样想？”谷陵实在忍不住好奇问。
叶三省尴尬地一笑，他自然不能告诉谷陵是古教授得知他成为市长秘书后，专门又发了一个关于秘书的文档给他，里面有他对于秘书和领导，以及秘书和领导互相关系的认识。
古教授说秘书不仅仅是领导工作上的助手，而且，还是领导权力构架中一个重要的组成部分，甚至可以说是领导身体，思想的一部分，是领导可以伸放出去的手，是领导可以看到更多的眼，是领导可以四处游走的耳，是领导灵敏的鼻，是领导发布特殊言论的嘴，——这些文绉绉的语言费了叶三省很多心思去理解。
但是关于领导这一节，叶三省认为古教授说得非常有理。
古教授说，其实像市长这样的领导，尤其是像马林这种外来干部，洁身自好，很多时候处于一种盲区。有些众周所知的事他听不到，很多传言和说法到不了他的耳朵，不是他不想听，而是没有人说给他听，所谓高处不胜寒，就是这个道理。首先是能够接近他的人并不多，有资格跟他说这些消息的人也不多，而且他们会因为各种原因，选择性地传递信息，最后领导得到的信息并不完整。当然，任何一位领导都有他的渠道了解情况，但是一般情况下，这个工作还是应该秘书来做，因为秘书天天跟随领导，比任何人都方便把信息直接传递给领导，如果秘书不做这个工作，那就不完全称职。
古教授由此开始鼓励叶三省，事出突然，江城情况特殊，叶三省不用像一般秘书那样，先要考虑取得领导的信任，再“放肆”，叶三省不需要一个循序渐进的过程，应该直接给市长提供大量的信息，甚至不用去考虑领导的喜好和厌恶。
因为秘书是领导的重要信息源，反过来，领导听到的大部分信息，来自秘书，很多人想把某些信息传递给领导，就必须通过秘书。——叶三省想到刘成家、蒋尔云他们或者直接或者委婉，实际上都是这个目的。
古教授又说叶三省现在这个位置相当重要，肯定会有很多人讨好接近，这些人最终原因，还是希望通过秘书向领导传递某种信息，影响领导的决策。也正因为如此，做为领导秘书，首先就得对任何人和事做出自己的判断，对接收到的各种信息进行选择处理，尽量客观，准确地把信息传递到领导那儿，不至于误导和影响领导做出某种不准确的判断，说什么，怎么说，这都需要认真的思考，这种工作很微妙，也很困难，超过量子物理，如果完全明白而且能够运用自如，差不多就可成为一个合格的秘书，但是现阶段，叶三省还不存在，还可以消费他的“童言无忌”。
